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(亿联网络)重大事项点评:首推股权激励计划,夯实发展之基

2018年9月13日  10:27:24   来源:网友   编辑:168炒股学习网    阅读:1001人次

网友提问:

亿联网络(300628)

研报日期:2018-09-12  亿联网络(300628)  事项:  公司于 2018 年 9 月 7 日发布 2018 年限制性股票激励计划, 拟向激励对象授予限制性股票 109 万股, 约占公司股本总额 0.3649%, 首次授予价格为 30.95元/股,首次授予的激励对象共计 86 人,包括部分高级管理人员、核心技术人员等。  评论:  首推股权激励计划,彰显公司发展信心。 本次限制性股票限售期,分别为自首次授予限制性股票上市之日起 12 个月、 24 个月和 36 个月,解除限售比例分别为 40%、 30%和 30%。解锁条件为公司业绩增长叠加个人业绩考核,公司业绩增长方面,以 2018 年营业收入及净利润为基数, 2019-2021 年,营业收入和净利润增长率均不低于 20%,个人业绩考核方面,激励对象的绩效结果将于每年度进行考核,考核周期与公司业绩考核周期一致,考核结果划分为 A (杰出)、B(优秀)、 C+(良好)、 C(合格)、 C-(待改进) 、 D(不合格)六个档次,AB 对应的解锁比例为 100%, C+对应 80%, C 对应 50%, C-和 D 对应 0%(个人当年实际解除限售额度=解锁比例个人当年获授解除限售额度)。   股权激励需摊销的费用较少, 料对各年业绩影响不大。 假设公司于 2018 年 10月末授予激励对象权益,预计 2018-2021年

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SETEVEN:

属于偏利好

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