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佩蒂股份(300673)
研报日期：2018-07-10 佩蒂股份(300673) 事件：公司发布 2018 年限制性股票激励计划（草案），计划向激励对象授予的限制性股票数量 250 万股，占总股本的 2.08%， 其中， 首次授予 210 万股限制性股票，预留授予 40 万股限制性股票。 首次授予的激励对象总人数为 99 人，包括公司公告本激励计划时在公司（含子公司）任职的公司核心中高层高管、核心骨干人员等。 首次授予限制性股票的授予价格为每股 21.65元。 各年度公司业绩考核目标为以 2017 年净利润为基数， 2018/2019/2020年净利润增长率不低于 30%/50%/70%。 评论： 股权激励计划充分调动中高层管理人员、 核心骨干人员积极性，业绩考核条件彰显发展信心。 本次公告的股权激励计划， 各年度公司业绩考核目标为以2017 年 净 利 润 为 基 数 ， 2018/2019/2020 年 净 利 润 增 长 率 不 低 于30%/50%/70%。 公司层面业绩指标体系为扣除股份支付费用后的净利润增长率。预计此次股权激励为公司 2018-2021 年分别增加费用 1,174.47、2,095.98、813.09、252.96 万元。公司制定实施股权激励计划的主要目的是完善公司激励机制，进一步提高员工的积极性、创造性，增强优秀管理人员和员工对公司的忠诚度，更灵活地吸引各种人才，从而
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